珠海市人民医院 2025 年住院医师规范化培训招生简章

北京理工大学附属医院

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? ? 坚持卓越，打造高水平学科组群。医院整合院士高水平人才团队，聚焦精准微创与疑难重症，打造高水平临床专科与科创平台。现有清华大学智慧医疗研究院、省肿瘤介入诊治重点实验室、省临床转化创新平台等国家和省级创新科学研究平台。拥有珠海首个国家级临床重点专科——医学影像中心（涵盖介入放射、放射诊断、核医学、超声影像、放射治疗五个专科），9 个省级临床重点专科、21 个市级临床重点专科。是国家级妇科肿瘤诊疗规范/示范中心、国家卫健委「一带一路」妇科内镜医师培训基地、国家高血压达标中心、中国心衰中心、国家高级认知障碍诊疗中心等。? ??

? ? 服务至上，不断创新服务模式。以「紧密型城市医疗集团+澳珠医疗联合体」为基筑，医院搭建多元化、国际化、定制化的共享医疗服务平台，长期探索建立港澳珠医疗健康共建共享机制，率先开通港澳转诊绿色通道，是珠海唯一具有「港澳药械通」资质授权的三甲医院，并与澳门大学共建珠海市精准医学诊疗中心，与澳门科技大学共建国际医学中心等，实现港澳医师互聘。同时，依托集团成员单位横琴专科医院、市养老中心积极推进多项国际化特色专科延伸服务，立足澳珠、服务湾区，促进优质医疗资源的共享与交流，推助粤港澳大湾区医疗教育、研究、管理领域走向纵深。

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二、住院医师规范化培训基地简介

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? ? 2014 年国家实行新的住院医师规范化培训政策并公布第一批培训基地，我院是国家第一批、珠海市第一家住培基地，具有丰富的培训经验，我院共有 22 个专业基地，设有内、外、妇、儿、全科、神经病学、检验、病理、药学、影像、护理等十个教研室，是珠海市卫生系统唯一的博士后科研工作站落地单位。全院一盘棋，整体推进、认真部署住培工作，形成住培基地、职能管理部门、专业基地（轮转科室）三级管理体系，组织健全，职责明确。专业基地设置专业基地主任、教学主任、教学秘书，轮转科室配备教学秘书、带教老师，每位学员安排全程住培导师，组织健全，职责明确。各专业基地/轮转科室配置满足培训需求的示教室或教学场所，按照国家培养大纲要求，制定统一轮转培训方案，规范开展小讲课、教学查房、病例讨论等住培教学活动。我院建立一支专业化、规范化、标准化的住培教学督导专家队伍，为我院把控评估培训质量保驾护航。我院师资力量雄厚，遴选具有丰富带教经验的主治以上的符合师资条件人员，组建住培带教师资库，遴选具有丰富带教经验的副高及以上硕士研究生学历人员，建立研究生教学师资库。为进一步推进我院住培师资队伍建设，提高住培带教师资临床带教能力和岗位胜任能力，我院每三年开展省级师资培训班，每年开展院级师资培训班，不断提升我院住培带教师资整体专业素质和教学能力。我院首次结业理论考核通过率连续三年高于 97%，2023 年首次结业理论考核通过率为 98.43%，排名全省第 6 名；2024 年首次结业理论考核通过率为 98.32%，高于广东省平均通过率。我院首次执业医师资格考试通过率连续五年取得持续进步。住培活动内容丰富、形式多样，举办「结业典礼」「教师节表彰大会」，开展「住培教学先进个人」、「优秀住培医师」等评审活动、举办多个住培比赛如「教师节系列活动及比赛」、「健康宣教比赛活动」、「教学查房比赛」、「疑难病例讨论比赛」等。我院为珠海市乃至全国培养一批又一批基础理论深厚、专业知识扎实、综合素质高、发展潜力大、社会反映好的高层次医学人才。

? ? 临床技能培训中心地面积为 1399 平方米，与国际先进医学教育模式接轨，临床技能中心独立设置内、外、妇、产、儿、急救、重症、护理八大技能训练室。中心搭建多个实践教学平台，包括基础技能培训平台、解剖影像平台、常见病综合实践平台、专科培训平台（如介入、达芬奇手术机器人以及腹腔镜手术操作等）、常规急救技能培训平台、临床技能考试中心、临床实践基地、平台中引进高端模拟、虚拟情景模拟教学设备，仿真多种临床技能及临床思维练习，以便进行临床综合技能训练；使用网络教学设备，建立网络共享平台，利用网上的临床技能教学资源库进行共享学习，以达到提高实践技能的教学效果，培养临床医生的动手能力、合作能力和创新能力，提高临床技能教学质量。

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三、招收对象与条件

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（一）招收对象

1. 社会人：尚未签订单位应届毕业生或已离职的往届毕业生，以个人身份报名参加住院医师规范化培训；

2. 外单位委托培养学员：已与外工作单位签订合同或外单位在编人员，经工作单位同意，人事关系不变，由工作单位委托我院对其进行住院医师规范化培训者；

3. 本单位人：与我院签订合同或我院在编的临床医师（本院职工），需要进行住院医师规范化培训者；

4. 帮扶培训人员：翁源县人民医院需要进行住院医师规范化培训者。

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（二）报名人员应当具备下列条件

1. 具有良好的政治素质，热爱医学事业，思想品德良好，遵纪守法；

2. 符合临床、口腔类别医师资格考试报考条件规定专业范围的应、往届全日制本科及以上学历医学毕业生（不包括理学学位、中医和中西医结合类专业）；

3. 取得《执业医师资格证书》或通过执业医师资格理论和技能考试者优先，其中 2023 年及之前毕业的往届生（不含报考儿科、急诊科、全科、临床病理科、重症医学科专业），要求已取得《执业医师资格证书》或通过执业医师资格理论和技能考试；

4. 具有报考岗位所要求的资格条件及工作能力，身心健康状况符合国家和招收单位规定的要求；

5. 应届毕业生需在 2025 年 12 月 31 日前取得毕业证和学位证（不接受应届本科生学位缓授）；

6. 大学英语四级 CET-4 成绩需达 425 分及以上（报考儿科、急诊科、全科、临床病理科、重症医学科专业，对此条件不作硬性要求）；

7. 全国 985、211 工程院校、双一流及重点医科院校毕业生优先；专业课成绩优秀，具有一定特长，协调及组织能力强，担任学生干部或荣获院校奖励者优先。

8. 根据省文件：（1）取得内地医学 (西医)、口腔 (牙医）专业本科以上学历的的香港、澳门永久性居民及台湾居民需在毕业院校附属的三级医院报名；（2）外籍人员取得中国全日制普通医学专业本科以上学历后，需在毕业院校附属医院报名

9. 所有人员均需按要求进行报名，如条件不符合或者资料不真实，将取消录取资格。

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（三）下列人员不予报考

1. 受行政处分或法律惩罚者；

2. 处于培训期间的住培学员，包括因各种原因尚在延长培训期的住培学员；

3. 现役军人；

4. 不符合执业医师资格考试报考条件者；

5. 已经取得《住院医师规范化培训合格证》；

6. 被住培基地录取后无故不报到或退出培训不满三年者；

7. 公共卫生、中医类、中西医结合、医学技术专业学生不得报考；

8. 法律、法规和规章规定不宜招录及聘用的其它情形。

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四、拟招录专业及名额（以下名额为最低招生名额，以医院最终录取为准）

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五、培训待遇

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（一）社会人

1. 参加培训人员无需缴纳培养费用；

2. 以下收入已包含国家、省、市相关补助，基本工资、五险一金（个人缴纳部分）和月度绩效，收入按学历、按年级、执业医师注册情况逐年递增：

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（备注：以上数据为大致估算的平均数，仅供参考，具体以实际发放数额为准，不作为待遇凭证）

3. 年度绩效：按照不同学历、不同年级发放标准：本科 8000 元-10000 元；硕士 11000 元-13000 元；博士 14000 元-16000 元；按实际考核情况发放。

4. 免费提供医院周边集体宿舍（水电费自理）；

5. 餐补 400 元/月；

6. 全科、儿科专业岗位工资增加 500 元/月（根据《珠海市住院医师规范化培训补助办法 (修订版)》（珠卫〔2023〕196 号））；

7. 夜班费：跟值 75 元/个、独值 150 元/个；

8. 举办年度评优活动，评选优秀住培医师；

9. 办理执业医师考试及注册管理手续；

10. 被录取的广东省外生源给予报销来院报到路费（最高为高铁二等座标准）；

11. 被录取人员享受每年一次免费体检；

12. 社会人培训结束后可按「两个同等对待」择优留在我院及集团成员单位工作；

13. 根据医院绩效管理办法实施，按住培学员在培期间的培训表现、考核结果等发放相应绩效；

14. 完成住院医师规范化培训并考核合格者，颁发国家卫健委统一印制的《住院医师规范化培训合格证书》。

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（二）外单位委托培养学员及帮扶培训人员

1. 参加培训人员无需缴纳培养费用，与医院签订协议书；

2. 所有外单位委托培养学员及帮扶培训人员人事关系不变，工资、社会保险与住房公积金（即五险一金）、意外人身保险等由委托培养单位发放；

3. 办理执业医师考试及注册管理手续；

4. 根据国家、省等各级住培财政补助及医院绩效管理办法实施，按住培学员在培期间的培训表现、考核结果等发放相应绩效；

5. 完成规范化培训并考核合格者，颁发国家卫健委统一印制的《住院医师规范化培训合格证书》。

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六、报名时间与程序

（一）2025 年 3 月 27 日下午 16:00 前报名截止；

（二）具体报名方式请查看医院官网公告；

（三）按如下顺序将资料合并为 1 个 PDF，并命名为「报考专业+学历+姓名」：

1.《2025 年珠海市人民医院住院医师规范化培训报名表》扫描件（见附件 1）；

2. 个人简历（电子版）；

3. 身份证、学历、学位证书扫描件（应届毕业生如无法提供学历、学位证书可上传教育部学籍在线验证报告扫描件。具体办理方法见学信网；

4. 应届毕业生还须上传已盖公章的《毕业生就业推荐表》及学习成绩单（需加盖教务部门公章）；

5. 大学英语四六级证书扫描件（报考儿科、急诊科、全科、临床病理科、重症医学科专业，对此不作硬性要求，但也可以上传）；

6. 医师资格证、执业医师证或通过执业医师资格理论和技能考试成绩截图（已取得者）扫描件；

7. 外单位委托委培学员及帮扶培训人员还需在以上基础上上传委派单位盖公章的《外单位委托培养报考同意书》扫描件（见附件 2）。

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七、初审与招录考核程序

（一）资格审查

对报名人员资格审查筛选，入围人选名单将在医院官网公布：https://www.zhhospital.cn/index.php/bkjy.html「科研教学-教育培训」；

（二）考核时间及地点（具体待定）

招录考核包括线下理论考试（拟定 4 月 1 日）、线下面试（拟定 4 月 2 日）、线下调剂（拟定 4 月 3 日），地点待定，具体细节或有变动另行通知，请及时留意医院官网或 QQ 群通知。

（三）考核内容

理论考试内容主要为专业理论知识及执业医相关知识，面试考察临床思维、英文表达能力等。

（四）体检及录取

成功通过考核并被初步录取的对象经体检及心理测试合格后正式录取。

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八、培训年限

（一）住院医师规范化培训时间一般为 3 年；

（二）3 年内未通过结业考核者，如再次申请结业考核，需要重新参加住院医师规范化培训，培训相关费用由个人承担。

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九、联系方式

（一）联系地址：广东省珠海市香洲区狮山直街 2 号珠海市人民医院北区 15 号楼行政综合楼 4 楼 401 医学教育部

（二）联系人：曾老师（0756-2162086）

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十、附件

（一）2025年珠海市人民医院住院医师规范化培训报名表.docx

（二）外单位委托培养报考同意书.docx

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