选择龙吟地产的三大理由：
1、同行业领先的优厚薪资、福利；
2、良好的员工职业规划与系统、持续的专业培训；
3、公平、完善的职业晋升体系与良好的晋升机会。

招聘岗位：客户经理、储备干部、置业顾问。
岗位要求：
1、性格开朗，对房地产行业有极高的兴趣，敢于挑战自己， 挑战高薪，有强烈的成功欲望。
2、具有良好地沟通理解能力。
3、心理素质好，勤奋上进，能承受一定的工作压力。

待遇：
1、 无责任要求底薪1200~1400+高达35%的业绩提成+奖金+社保+有薪假期
2、 免费的专业化培训，专人跟踪实践指导，使员工通过系统化学习尽快开展业务，助您成为业内专家。
3、 公司秉持对员工负责的态度，为员工提供坚实的成功平台，远大的升职空间和完善的晋升机制。
4、 定期举办的团队文化娱乐活动和不定期组织外出的拓展活动，鼓励员工之间的交流，积极活跃的工作气氛。
你有激情，我有舞台，带着您的激情奋斗而来，从此迈向您的成功舞台。

举个例子：珠海一套很普通的住房，售价约为80万，佣金计收3.2万，那么底薪为1800元＋800元奖金，提成为8200元，那就是说，出售一套普通住宅，当月收入即达10600元！！！！！所以，在龙吟，年收入10余万的精英比比皆是，就看你有没有信心和能力！！！！