职位描述
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工作职责:
1、协助业务运营部门的负责人一起进行人力资源管理。
2、及时了解业务部门的人力资源需求。(包括招聘、培训、绩效、员工关系等模块的执行、宣导、信息收集并针对问题形成专业的人力资源解决方案。
3、深入业务部门的运营过程,通过专业知识激发组织,为组织甄别人才,培养人才,提升组织的稳定性。
任职要求:
1、全日制本科学历,人力资源或心理学专业。
2、3年以上招聘BP的工作经验,精通1-2个模块,尤其擅长招聘、组织发展。
3、有上进心、有良好的沟通能力、数据分析能力、执行能力。
4、有制造业招聘BP经验优先。
工作地点
地址:珠海金湾区珠海-金湾区珠海市科力通电器有限公司
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
珠海市科力通电器有限公司
- 家电业
- 200-499人
- 公司性质未知
- 珠海市香洲区洪湾工业区洪湾路8号