工作描述： 区域销售须领导并组织销售，维护和拓展销售渠道，该岗位是发掘全新的销售机会以及保持维护现有客户关系，及跟踪潜在客户的关键角色。并将在日常或重要的项目上服从公司总经理，销售副总经理的的工作调配并向其汇报工作。 工作内容： 1、能够对所销售的产品飞行模拟机有充分的了解，包括但不限于数据，信息，背景等，并能为客户进行详细适当的介绍及解释； 2、能够对具体客户制定有效的销售实施步骤，销售方式，及日常跟踪工作内容， 并对销售过程所造成的成本有很好的控制； 3、持续的对市场进行分析，并能够寻找且甄别有效客户； 4、除对客户的采购意向跟踪并甄别外，能够实时跟踪行业信息，例如财经，税收等对销售的实时影响； 5、能够很好的组织接待客户来访，陪同客户对产品的试用，体验，能够支援客户于产品的验收和交付； 6、向直属领导汇报周报工作内容，并对下周工作计划做安排； 7、对行业整体相对了解，并能够对销售进行指定年度计划，年度预期等； 8、对于行业整体相对了解，具有明确的销售战略及销售方向思路清晰； 9、针对民用航空飞行仿真产品（飞行训练器，模拟机）及相关行业有一定了解； 10、对于所销售产品的竞争对手的优略有一定了解； 11、对公司的整体策略，规划能够认真执行； 教育背景： 本科以上学历，研究生优先； 民航或英语，国际贸易，市场营销等相关专业优先； 英文4级以上，6/8级优先，具有民航英语专业背景优先； 能够熟练使用各种办公软件； 资格要求： 2年以上航空相关工作经历； 具有通航市场及销售经验优先； 熟悉民航相关法律，法规等人员优先 具有一定的英语听，说，读，写能力； 具有良好的沟通交流能力； 须具有上进心，进去精神，和明确的销售策略及具体实施方略； 具有对市场的较强分析能力 具有良好的团队协作意识及能力并调动和组织公司相关支援力量； 能够承受一定的工作压力，能吃苦耐劳； 须能够适应经常性的差旅； 有驾照及一定的良好安全记录； 以上要求为本岗位基础要求，但不限于此，能够服从公司所调配的其他工作，并能够积极配合支援所需要的任何工作。